Earned Wage Access (EWA)

Revolusi Siklus Gajian

Platform akses gaji fleksibel untuk
kesejahteraan finansial karyawan Anda.

EWA GajiGesa dipercaya oleh 300+ perusahaan
dari berbagai sektor industri

Keuntungan bagi perusahaan yang memberikan
benefit Earned Wage Access

Perusahaan bisa menarik kandidat terbaik

Benefit EWA dapat membantu
perusahaan untuk mendapatkan
kandidat yang mumpuni.

Nilai jual perusahaan meningkat

Nilai jual perusahaan meningkat karena mampu menumbuhkan kesejahteraan karyawan.

Membantu meningkatkan loyalitas karyawan

Platform EWA mampu tingkatkan
loyalitas karyawan

Retensi karyawan meningkat

Earned wage access bisa menahan
karyawan terbaik untuk terus tetap
bekerja di perusahaan

Meningkatnya produktivitas kerja karyawan

EWA dapat meredakan stres
finansial dan meningkatkan
produktivitas karyawan

Kenapa EWA penting dan bermanfaat
bagi perusahaan?

77%

HR mengatakan Earned Wage Access mampu mengurangi turnover rate

89%

Karyawan ingin bertahan di perusahaan yang menyediakan EWA

56%

Karyawan merasa lebih produktif setelah disediakan EWA

Apa Kata Pengguna Tentang
Earned Wage Access

Kata para employer

Kata para karyawan

Tanya jawab
Earned Wage Access 

Earned wage access adalah benefit yang memperbolehkan karyawan untuk mengontrol gajinya secara penuh, sehingga bisa diakses lebih awal, sebelum tanggal gajian. Dengan demikian, bisa mengurangi masalah keuangan dan membuat kesehatan finansial karyawan jadi lebih baik

Perusahaan harus bekerja sama dengan GajiGesa terlebih dahulu. Setelah itu, karyawan yang didaftarkan baru bisa mengakses GajiGesa.

Kemudian, pada akhir bulan, GajiGesa akan mengirimkan catatan total penarikan gaji fleksibel karyawan kepada perusahaan. Lalu, perusahaan akan menyelesaikan pembayaran atas penarikan gaji karyawan tersebut.

Setelah perusahaan menyetujui untuk bekerja sama dengan GajiGesa, karyawan Anda bisa mengakses GajiGesa dalam waktu 48 jam. Kami juga akan memberikan training yang dibutuhkan supaya penggunaan GajiGesa bisa lebih mudah dan maksimal.

1. Mempermudah proses rekrutmen karyawan. Banyak kandidat yang tertarik untuk melamar, karena perusahaan memiliki nilai jual tambahan dengan akses gaji fleksibel.

2. Dengan memberikan earned wage access, stres finansial karyawan berkurang, sehingga, produktivitas kerja mereka ikut meningkat.

3. Karyawan merasa diperhatikan. Alhasil, loyalitas dan kualitas kerja mereka jadi meningkat.

4. Jika loyalitas karyawan meningkat, perusahaan Anda akan lebih mudah untuk mempertahankan karyawan terbaik.

Pinjaman online merupakan suatu aplikasi di mana penggunanya bisa mengajukan pinjaman atau kredit secara daring.

Di sisi lain, earned wage access adalah aplikasi yang memungkinkan karyawan untuk mengakses gajinya secara fleksibel.

Dalam kata lain, earned wage access merupakan gaji karyawan pribadi dan bukan pinjaman.

Biaya platform GajiGesa GRATIS dan tidak akan mengenakan biaya apa pun.

*Wajib diisi

Dengan mengirim pesan ini, Anda telah menyetujui kebijakan privasi kami.